Не нашли ответа на свой вопрос? Задайте вопрос юристу.

Происходит отправка... Подождите.

Ваша заявка успешно принята!

Ошибка при отправке!

Вопрос о должностной обязанности и зарплата за должность.

Детали вопроса:

Я работаю у частного предпринимателя, трудовой договор был подписан ещё в 2007году, я работаю на местном телевидение и должность у меня была оператор эфира, месяц назад нам подключили радио и установили наружные видеокамеры-видеонаблюдения. наш директор решил нам внести в наш трудовой договор еще некоторые обязанности всего у нас 3-и должности: оператор эфира, оператор радио и охранник предприятия (по камерам) а зарплата у нас минералка 7.700руб. нас работает трое человек,мы хотим знать: в праве ли наш директор за такой большой объем работы не повышать нам зарплату? за каждую должность он должен платить или доплачивать? может ли нам директор вносить поправки в трудовой договор?

директор дал нам обязанность 3-х должностей чтоб мы подписали, что мы согласны работать оператором эфира, радио и охранника, но при этом мы запросили новый трудовой договор с заработной платой, но она нам отказывает и говорит эти должности подпишите что вы согласны а тогда я вам трудовой договор дам. нужно ли нам подписывать этот договор если мы не согласны с этим?, она предлагает увольняться. может ли она нас уволить за то что мы отказываемся перерабатывать свою работу? и вообще могу ли я отказаться от этих должностей т.к я по договору оператор эфира,а не оператор радио или охранник?

спасибо заранее за ваш ответ.


вопрос задан 5 лет назад


Подписаться

Ответить на вопрос по теме Трудовое право

Войдите, чтобы написать ответ

Войти на сайт



Не нашли ответа?
Задайте вопрос юристу!

Происходит отправка... Подождите.

Ваша заявка успешно принята!

Ошибка при отправке!