Консультация юриста по вопросам договора о полной материальной ответственности

Задать вопрос юристу
Спросите юристов БЕСПЛАТНО. Без обязательств, получите ответы на свои вопросы
Происходит отправка... Подождите.

Ваша заявка успешно принята!

Ошибка при отправке!



Пока никто не дал описания тегу


В разделе договор о полной материальной ответственности можно найти ответы юристов на вопросы заданные пользователями. Если же Вы не нашли ответ на свой вопрос, то можете задать вопрос юристу по договору о полной материальной ответственности.

Подписаться


Вопросы юристам по договору о полной материальной ответственности

Работодатель подает в суд о хищении

При устройстве на работу результативная часть ревизии мной не подписывалась и на руки выдана не была. Приказ о приеме на работу в глаза не видела, трудовой договор и договор о полной материальной ответственности подписала, но второй экземпляр мне на руки ни кто не дал. Работала в магазине автотоваров. Постоянных продавцов трое, но два раза в неделю, когда у нас выходной приезжали работать продавцы с других торговых точек. Ни в одной ведомости о получении зарплаты не расписывалась,по результатом ревизии, проведенной спустя 8 месяцев после моего устройства выявили недостачу 180 000, я написала заявление на увольнение по ст.80 ТК, работодатель уволить меня отказался и требует 90000 или грозится подать заявление в полицию о хищении.

1
ответ

Выплата денег

Здравствуйте!помогите разобраться. моя жена работала в павильоне табак официально 3,5 месяца,для того чтобы получить декретные. на третьем месяце работы у нее сняли сигнализацию (объясняется тем,что хозяин просто расторг договор с охранной компанией). С первого дня ей говорили вложить деньги и карты оплаты мобильной связи в сейф в конце каждого рабочего дня. Она, в очередной раз сняв остатки продукции в павильоне, забыла повложить в сейф деньги и карты. Утром придя на работу обнаружила взломанный павильон, с похищенными неизвестными людьми товаром деньгами и карточками. Позвонил хозяин и сказал, что она должна возместить сумму равной похищенных денег и карт. Должна ли она платить деньги за это, так как в договоре,подписанного ей не указано конкретно,что она обязана убирать и деньги и карты в сейф. Там указано что она несет полную материальную ответственность за весь товар, карты и деньги.

1
ответ

Ответственное лицо на строительном объекте

Я ип, осуществляю ремонтно-отделочные работы. у меня официально устроен мастер ( должность- мастер строительного участка), который "ведет объект". если я издам приказ (приведен ниже) и назначу его ответственным за все виды безопасности на объекте,то: будет ли он правомерен без спец.обучения мастера в сторонней спец.организации пожарному минимуму, Тб и т.д? как разделит ответственность между мной (ип) и мастером строительного участка?поровну, или вся ответственность ляжет на него? нужно ли составлять еще какие-то инструкции для назначения его ответственным и какие инструктажи проводить? нужно ли делать приказ на каждый объект или достаточно одного общего? заранее спасибо. приказ о назначении должностного лица, ответственного за ведение работ на объекте _________________. (название предприятия) в целях осуществления работ согласно ___ на объекте __________________, расположенном по адресу_____________________________________________________________ приказываю: _______________________________________(ф.и.о., должность) назначить руководителем на объекте ___________________________, расположенном по адресу: ____________________________, с “___”_______20__г. до полного завершения работ. назначить ответственным _____________________ за соблюдение правил производства строительно-монтажных работ, техники безопасности, пожарной безопасности, энергобезопасности, безопасности перемещения грузов на объекте. предложить заключить дополнительное соглашение к трудовому договору № ____ с ________________________ о полной индивидуальной материальной ответственности при выполнении работ на объекте __________, связанных с хранением, обработкой, продажей (отпуском), перевозкой или применением в процессе производства переданных ему ценностей. генеральный директор: ___________________/___________________/ (подпись) (расшифровка подписи) с приказом ознакомлен: ___________________/__________________/ (подпись) (расшифровка подписи)

1
ответ

Заставляют платить за неизвестно кем утерянный товар

в решении этой ситуации.С нашего магазина был отправлен товар в магазин другого города.Когда они его приняли,то недосчитались нескольких позиций.У нас существует регламент приемки и отправки товара,который мы соблюдали.Но доказать это я не могу,т.к. нет никаких фото упакованных на отправку коробов.Тот магазин уверяет,что сам короб не имел никаких повреждений,но на самом коробе не было ни пломб,ни описи вложенного товара,как должно быть по регламенту.Нам дали срок неделю, чтобы оплатить недостающий товар,чего делать мы не хотим,т.к.на самом деле мы все отправляли и платить за кем-то утерянный или украденный товар достаточно обидно. К тому же вышестоящее руководство заявило, что "идут нам на уступки" и разрешают сделать скидку 50% на оплату товара, если он нашей организации,а товар стороннего поставщика оплатить нужно по полной стоимости.Уверяют,что это лучший вариант,иначе могут снять в трехкратном размере.Причем все нужно выкупить через свой же магазин,а почему-то не через бухгалтерию головного офиса.Все сотрудники работают официально по трудовому договору и несут материальную ответственность.Можем ли мы отказываться от выплаты данной недостачи,на каком основании?или действительно нам предлагают лучший вариант? И в случае,если нет вариантов,можем ли мы хотя-бы как-то требовать выкупать товар по себестоимости?

9
ответов

На что я имею права при увольнении

В данный момент я работаю у Индивидуального предпринимателя,нахожусь на испытательном сроке,Я работала 1,5 месяца без выходных с 8:30 до 19:00,в моём трудовом договоре прописано, что мой рабочий день составляет 8 часов, и из них 2 часа мне положен перерыв но его не было,мне запрещалось надолго покидать бутик.Моя компания занимается сантехникой.за этот период я занималась одна выставкой тяжёлого товара!поднимала тяжести хотя нельзя,грузчика мне не предоставляли,нас должно работать двое.но второго продавца не было,объясняли тем то что не кто не идёт работать.я получила заработную плату и возник вопрос,мы работаем от процента +оклад,меня рассчитали полный оборот от отдела и мой оклад.должна ли я получить оклад от 2го продавца.?я написала 14 января заявление.меня заставляют 16.01.13 считать ревизию.это последний день моей отработки,т.к меня должны рассчитать в течении 3-дней.имею ли я права просить расчёт оклада до ревизии?могу ли я отказаться полностью от ревизии(но мною был подписан документ о материальной ответственности)наша фирма работает по программе 1с.к базе имеет полный доступ финансовый директор.т.е без моего ведома он может прибавить или убавить товар.т.е доступ ко всему!подскажите пожалуйста на что я имею право? спасибо

1
ответ

Какова материальная ответственность продавца?

Мне 20 лет. Я учусь на очном отделении в университете. Но у нас многодетная семья, и мне пришлось пойти работать. Летом 2012 года я устроилась продавцом-консультантом в отдел женской одежды. Прошла неоплачиваемую стажировку 2 с половиной недели. После чего начала работать самостоятельно. Работала неофициально, документов никаких не предоставляла. Начальство мне предложило подписать договор а материальной ответственности (о полной или частичной, я не знаю, поскольку не обратила на это внимания, и копии у меня нет на руках). Когда я начала работать, мне не предоставляли итоги прошлых инвентаризаций, то есть я не знаю, сколько там было товара. Проработала я почти полгода. Инвентаризации ни разу не совершались при мне. Когда я пришла на работу, зарплату обещали 10-13 тыс., но в реальности получалось 8. Сейчас у меня на носу сессия. И жертвовать учебой ради столь малой суммы я считаю не рациональным. Собралась увольняться. Зарплату за текущий месяц мне выплатили. Женщина из соседнего отдела меня предупредила, что начальство отличается своей недобросовестностью и может не выплатить деньги, когда я соберусь уходить. Поэтому пока никто не в курсе, что я больше не собираюсь работать. Подскажите, как мне лучше поступить в такой ситуации. Боюсь, что свесят на меня какие-нибудь недостачи. Какова моя ответственность в данной ситуации?

1
ответ

Недостача, обязаны ли мы нести полную материальную ответственность?

Прошу вас помогите нам в решение вопроса. Моя мама и еще один сотрудник, работала в магазине самообслуживания с января месяца,трудовой договор был заключен в апреле месяце. В мае месяце провели ревизию и выявили сумму недостачи более 100 тысяч рублей.В магазине самообслуживания не было не службы охраны, ни систем видеонаблюдения, не электронных систем защиты от краж. Когда магазин закрывался, объект не находился под охраной, зачастую его даже обворовывали, но это не происходило за время работы мамы! Мне кажется это необходимо учесть, т.к. доступ к магазину, ночью, был у второго продавца! При проведении ревизии магазин не закрывали, он работал в обычном режиме (продавцам не разрешили его закрыть), правомерно ли это? В процессе всего отработанного времени происходила порча и уценка товаров, работники РайПО были об этом проинформированы, но должного документального оформления не было произведено! Также после ревизии на маму Елену было оказано давление, ее заставляли работники РайПО подписать расписку о добровольном возмещении всей суммы недостачи! И также хотела узнать, предусмотрено ли каким-либо законом размер списание потерь от оборота товаров для магазинов самообслуживания при проведении ревизии? Помогите мне в ответе на эти вопросы! какими должны быть действия мамы Елены при вызове ее на допрос к следователю и чем она должна руководствоваться?

1
ответ

Договор о полной материальной ответственности

Наш салон сотовой связи обокрали мошенники на сумму 60—70 тысяч рублей, у нас материальная ответственность, должны ли мы выплачивать данную сумму, если фактически это не наша вина, а кража третьих лиц?

1
ответ

Договор об индивидуальной полной материальной ответственности с гл.бухгалтером

Заключается в образовательном учреждении договор об индивидуальной полной материальной ответственности с гл.бухгалтером, зав.библиотекой (библиотекарем)и зам.директора по АХЧ?

1
ответ



Не нашли ответа?
Задайте вопрос юристу!

Происходит отправка... Подождите.

Ваша заявка успешно принята!

Ошибка при отправке!